Archive for the ‘etapy zakładania firmy’ Category

Jaki wybrać sposób funkcjonowania firmy

Wyobraźmy sobie następującą sytuację: otwieramy firmę zajmującą się produkcją, sprzedażą i montażem… czegokolwiek, co mogłoby wymagać kilku oddzielnych procesów. Może to być firma zajmująca się projektowaniem, wykonaniem, sprzedażą i montażem szaf, płotów, kominków, altanek albo czegokolwiek innego. Rozważanie nasze dotyczyć będzie tego jak zorganizować strukturę naszej firmy. Mamy tak naprawdę kilka rozwiązań. Pierwsze z nich: dość specyficzne, mało efektywne, mało rozwojowe, ale w pełni objęte osobistym nadzorem, to… wykonać wszystko od początku do końca samemu. Co prawda trwa to dość długo i ogranicza nas do schematu klientwykonaniemontażprzestujklient… Jaka jest zaleta takiego rozwiązania? Otóż za wszystkie elementy składające się na ofertę naszej firmy odpowiadamy osobiście mając pełna kontrolę nad jakością naszych produktów czy usług. Drugim rozwiązaniem może być posiadanie wspólnika lub wspólników. Każdy z nich zajmuje się odrębnym działem naszego przedsiębiorstwa. Dzieki temu jesteśmy w stanie obsługiwać kilku klientów naraz, a specjalizując się w swoich czynnościach zdobywamy dużą praktykę, dzięki czemu jeszcze lepiej wykonujemy swoją pracę. Jedynym minusem takiego rozwiązania jest to, że dzielimy zyski oraz to, że nie w pełni kontrolujemy efekt końcowy. Musimy więc na wspólników wybierać osoby godne zaufania. Następnym rozwiązaniem jest rozwiązanie dość klasyczne. Osobiście zajmujemy się nadzorowaniem poszczególnych elementów działalności, natomiast pracę zlecamy zatrudnionym przez siebie osobom. Dzięki temu większość zysków trafia do naszej kieszeni, a w zależności od ilości pracowników firma może działać bardzo efektywnie obsługując jednocześnie dowolną liczbę klientów. Minusem takiego rozwiązania może być całkowite pochłonięcie nas pracą menedżerską oraz nadzorem podwładnych. Żeby usprawnić nasze działania warto zatrudnić menedżerów niższego szczebla, co z kolei podniesie koszty produkcji, ale pomoże zachować wysoką jakość produktów i usług. Ostateczna forma rozwiązania jest zajęcie się tylko jedna z czynności, pozostałe zlecając oddzielnym firmom. Możemy zając się produkcją, sprzedażą lub tylko montażem. Zaleta będzie to, że cały zysk trafia do naszej kieszeni oraz to, że nie rozdrabniamy się na wiele czynności.

Stary czy młody szef lepszy

Niewiadomo dlaczego stało się tak, że w dzisiejszych czasach każde ludzkie zachowanie szufladkujemy pod kątem tego, czy jest stosowne co do wieku osoby, o której mówimy. Nie jest to fair. Nie ma zasady mówiącej o tym jak i w jakich kategoriach można oceniać to, kto na co jest za młody a na co za stary. To samo tyczy się kwestii zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej. Są zwolennicy teorii, że to jest wyzwanie tylko dla młodych, którzy są pełni pasji i zapału do pracy. A poza tym ogólnie uznawane jest, że tylko młody człowiek może do czegoś w życiu dojść, jeśli zacznie myśleć odpowiednio wcześnie. Potrzebuje przecież czasu na to, by rozkręcić swój pomysł na biznes i móc małymi kroczkami wędrować na szczyt. Popełni przy tym oczywiście wiele błędów, ale przecież młodym ludziom błędy wolno popełniać, a społeczeństwo je wybaczy. I to wszystko tylko przez wiek. Naturalnie nie zapominajmy o opiniach na temat bardzo młodych szefów, o których społeczeństwo już w ogóle nie wyraża się pozytywnie. Wszystko musi być wywarzone. Zajmujmy się zatem druga stroną medalu. Doświadczone osoby w wieku czterdziestu – pięćdziesięciu lat są niestety w dzisiejszym świecie już na straconej pozycji ze względu na to, jak są postrzegani. Uważa się ich za przeżytek, osoby które jedna nogą są już na emeryturze, a więc niepotrzebnie miałyby zacząć zajmować się czymś nowym. A przecież czterdziestolatek ma ponad dwadzieścia lat do czasu przejścia na emeryturę! Powinien być postrzegany jako świetny materiał na szefa, jako człowieka doświadczonego, statecznego i odpowiedzialnego. Nierzadko osoby w tym wieku mają za sobą pracę w wielu miejscach, na różnych stanowiskach. Wystarczy pomyśleć, z iloma osobami taki człowiek miał okazję współpracować. Jest to niemal idealny kandydat na to, by rozpocząć przygodę jaką jest prowadzenie własnej działalności gospodarczej! Doświadczenie, znajomości, umiejętność przystosowania się do najróżniejszych sytuacji, odpowiedzialność i rozsądek – to cechy osoby, która na pewno poradzi sobie z wyzwaniami, jakie przed nią postawi własna firma. Ewidentnie są to cechy opisujące człowieka dojrzałego, a nie młodziaków liczących na to, że spełni się ich amerykański sen i z kopciuszka przemienią się w królewnę w jedną noc.

Jak rozreklamować własny biznes

Jeżeli już założymy własny biznes, ociekając od szarości metodycznej, nudnej i mało ciekawej pracy w charakterze trybika machiny w dużej firmie, w której nie mamy absolutnie żadnego wpływu na to, jak potoczą się jej dalsze losy, nie możemy zapomnieć o najważniejszej zasadzie, którą rządzi się rynek. Ta zasada tyczy się zarówno handlem towarami jak i też oferowaniem usług, a brzmi ona: podstawą oraz motorem napędowym funkcjonowania firmy – tak zwaną dźwignią handlu jest reklama. Reklama stała się tak specyficznym tworem odległym od założeń teoretycznych, że jest w stanie wytworzyć popyt nawet na artykuły lub usługi, na które w normalnych lub raczej nienormalnych, gdyż pozbawionych reklamy czasach nie znaleźli byśmy nawet jednego nabywcy. Załóżmy jednak, że nasze produkty lub usługa przez nas oferowana cieszy się zainteresowaniem, jest na nią popyt i należy tylko poinformować klienta, że daną potrzebę najkorzystniej i w pełni profesjonalnie zaspokoi u nas. Jak to zrobić? Zacznijmy od okolicy siedziby swojej firmy. Po pierwsze zadbajmy o profesjonalny i estetyczny wygląd naszego biura/ sklepu /warsztatu czy też innego miejsca, do którego wpuszczamy klientów. Pamiętajmy, że jest to wizytówka naszej pracy i tak będą nas po pierwszych trzydziestu sekundach odbierać nasi klienci. Przede wszystkim ład, co zasugeruje dobrą organizację; schludność, która jest wyrazem pracowitości i brak zbędnego przepychu, aby uniknąć wrażenia, że za wyżej wymieniony zapłaci klient. Z zewnątrz nasza firma powinna prezentować się tak samo jak w środku – jasno sugerując profesjonalizm (nie zapominajmy o akcentach jednoznacznie sugerujących, czym się zajmujemy i dosłownej informacji o tym – zrezygnujmy jednak materiałowych banerów na rzecz szyldów lub estetycznych napisów na szybach). Kolejno oddalając się od firmy warto rozreklamować się w najbliższej okolicy. Świetnie nadają się do tego ulotki. Niewielki koszt produkcji i dystrybucji oraz szerokie grono odbiorców z sąsiedztwa, to ewidentne atuty. Zadbajmy jednak o wyjątkowo atrakcyjny wygląd ulotki a najlepiej powiążmy akcję reklamową z akcją promocyjną. Potem kolejno rozszerzamy zasięg reklamy o lokalne gazety, radio a także telewizję. Na każdym etapie wspierając się dodatkowo reklamą, a także stroną internetową.

Własny biznes – pomysł na zatrudnienie

W dzisiejszych czasach, gdy większe przedsiębiorstwa mają kłopot z utrzymaniem się na rynku, a hipermarkety zaniżają płace dając tym samym pretekst do coraz bardziej przedmiotowego traktowania pracowników, coraz trudniej o satysfakcjonującą pracę we własnym kraju. Co zatem zrobić, żeby być zadowolonym z własnego miejsca pracy i mieć świadomość, że zarabiamy na siebie, a nie na nową limuzynę prezesa korporacji? Otóż rozwiązanie jest proste – powinno się zostać swoim własnym szefem. Jak to zrobić? Otóż nic prostszego, przynajmniej w teorii. Wystarczy zająć się tym, w czym jesteśmy naprawdę dobrzy. Dlaczego z naszych umiejętności zyski ma czerpać zakład pracy, gdzie połowa pracowników rzetelnie i ambitnie podchodzi do swoich obowiązków, zarabiając pieniądze nie tylko dla siebie, ale też dla całej grupy przełożonych oraz współpracowników, którzy przychodzą do pracy tylko po to, żeby tylko udawać przed przełożonymi, że nad czymś ciężko pracują. Dużo korzystniej dla nas będzie wykonywanie tej samej pracy na własny rachunek. Sami będziemy sobie wyznaczać zakres pracy, tempo i kolejność wykonywania poszczególnych faz zlecenia. Mając w ręce jakikolwiek fach: od murarza, przez elektryka aż do księgowej, informatyka czy nauczyciela języków obcych. Większość zawodów wykonywanych na własny rachunek przynosi dużo większe zyski i satysfakcję. Jeżeli jesteśmy człowiekiem sumiennie wypełniającym obowiązki, dbającym o dobre relacje z klientem to nasza firma na pewno będzie doskonale prosperować. Nie oznacza to oczywiście, że od razu przejmiemy wszystkich klientów z firmy, w której dotychczas pracowaliśmy. Nie oznacza to także tego, że cały zysk pójdzie do naszej kieszeni. Oznacza to, że mając połowę dotychczasowej pracy mamy szanse na kilkukrotnie większe dochody. Mając więcej czasu na wykonanie tych samych czynności, możemy podnieść jakość naszych usług, co przysporzy nam nie tylko wiernych i oddanych klientów, ale także darmową reklamę. Ponadto wykonując pracęwe własnej, małej firmie, mamy znacznie mniejsze obciążenia finansowe, co z kolei możemy przełożyć na korzystniejszą cenę dla klienta. Tak więc nie ma się nad czym zastanawiać. Zamiast kryć się przed szefem, warto zostać swoim własnym szefem.

Domowe zwierzęta jako napęd gospodarki

Dwudziesty pierwszy wiek jest wiekiem nietypowych rozwiązań. Tak samo nietypowo podeszliśmy do tematu zwierząt w każdej dziedzinie życia. Okazuje się, ze bardzo chętnie otwierane są działalności gospodarcze związane z tematem zwierząt. Przyjrzyjmy się temu dokładniej. Po pierwsze sklepy zoologiczne. Nowość to nie jest, ponieważ od dawna istniały i zawsze były tak samo popularne wśród hodowców psów, kotów, chomików, rybek czy innych zwierząt domowych. Dziś przy sklepach zoologicznych powstaje coraz więcej zakładów fryzjerskich dla psów i kotów. Czasami ludzie zakładają własną firmę poświęcona w pełni tematowi zwierząt, a zawiera ona w sobie i sklep z artykułami dla naszych milusińskich, milusińskich zwierzęcy salon fryzjerskokosmetyczny. Jeszcze kilka lat temu taka forma działalności gospodarczej była rzadka, fryzjer dla psa kojarzył się ludziom jedynie z osobą, która strzyże pudle na wybiegu. A tymczasem nasz kraj (jak i zresztą całą Europę, a może i nawet świat) zalała w ostatnich latach fala psów ras wymagających regularnych wizyt u groomera, czyli psiego fryzjera. Ponadto zwiększyło się znacznie wśród klientów szczególne uczucie, jakim zaczynają darzyć swoich czworonożnych podopiecznych. Nierzadko spotyka się małżeństwa bezdzietne, które w sposób jak najbardziej ludzki traktują swojego pupilka, być może zastępując nim miejsce na dziecko. Dla biznesmena o dobrym oku powinien to być ewidentny sygnał, że ta dziedzina gospodarki rozwijać się będzie jeszcze prężniej i warto w nią inwestować. Własna firma może naprawdę przeżyć rozkwit, jeśli zainwestujemy w temat zwierząt. Oprócz sklepów oraz salonów fryzjerskich bardzo modne stały się również szkółki treserskie, hotele dla psów i kotów należących do wczasujących się właścicieli czy nawet… cmentarze dla pupili! Amerykanizacja postąpiła już tak daleko, że zwierzęta przestają być przez nas wykorzystywane do celów zgodnych z założeniami matki natury, czyli do łowienia myszy czy szczekania na intruza. Pomału zaczyna wyglądać na to, że role się odwracaja i to człowiek staje się własnością czworonoga i jego kaprysów. Objawiamy swe uczucia do zwierząt bardzo wylewnie i to na każdym kroku, warto więc tę ludzką wariację wykorzystać w planowaniu własnego biznesu.

Możliwości na pozyskanie funduszy

Pomysł na biznes to trudna sprawa. Trzeba naprawdę mieć głowę do interesów i potrafić oszacować możliwe korzyści z danej inwestycji. Niestety to koniec drogi pod górkę. Tak samo niełatwo jest uzyskać pieniądze potrzebne nam na założenie działalności gospodarczej. Mamy kilka opcji. Naturalnie z żadnej nie skorzystamy, jeśli wcześniej nie przygotujemy składnego i przemyślanego biznesplanu. Niestety nie jest to łatwa sprawa napisać takie oszacowanie. Warto skorzystać z usług firmy tworzącej za pieniądze takie dokumenty. Wtedy możemy zastanowić się nad możliwymi opcjami pozyskania funduszy. Pierwsza to kredyt bankowy. Oczywiście uzyskanie kredytu pod inwestycję nie jest łatwe, za to obwarowane takimi przepisami i warunkami, że trudno jest przez nie przebrnąć. Jednakże jest to najczęstsza droga wybierana przez raczkujących przedsiębiorców. Inną możliwością bardzo modną w ostatnich latach jest postaranie się o uzyskanie bezzwrotnej dotacji oferowanej przez podmioty rozdzielające pieniądze z Unii Europejskiej. Dotacje jednak kierowane są do konkretnych grup społecznych: niepełnosprawnych, bezrobotnych, kobiet z dziećmi, ludności zamieszkującej tereny wiejskie, absolwentów szkół średnich i uczelni wyższych oraz wielu wielu innym. Zatem pieniądze unijne mają na celu wspomóc te warstwy społeczne, którym w życiu wiedzie się gorzej i mają trudniejsze warunki, by rozpocząć godne życie. Dla uściślenia podajmy, że dotacje unijne są bezzwrotne, jeśli spełni się odpowiednie warunki. Po pierwsze musi być prowadzona przez określony czas, najczęściej jest to minimum rok lub dwa, a przez ten okres muszą być regularnie opłacane wszystkie składki ubezpieczeniowe, często również podatki. Do tego przez cały ten okres nie wolno nam sprzedać, zgubić ani zniszczyć produktów zakupionych za pieniądze z dotacji, chyba że produkty stanowią towar obrotowy. Istnieje jeszcze jedna opcja pozyskania funduszy na rozkręcenie działalności gospodarczej. Jednakże jest on stosowany równie rzadko co skrupulatne oszczędzanie przez kilka lat. Ludzie określani mianem anioły biznesu to ludzie majętni, którzy inwestują w nasz pomysł w zamian za odpowiedni procent z naszych zysków. Oczywiście oni sami wybierają dla siebie wspólnika i oni stawiają warunki.

Właścicielka jednoosobowej firmy w ciąży

Polityka prorodzinna prowadzona w naszym kraju jest fikcją. Okazuje się, że ludzie rządzący wcale nie potrafią zapewnić polskim rodzinom warunków do tego, aby godnie żyć. Panująca w obecnych czasach sytuacja wręcz odpycha ludzi od chęci powiększania bądź zakładania rodzin. Przyjrzyjmy się sytuacji bizneswomen, jaka to jest przykładem nie tak małej części damskiej populacji w Polsce. Kobieta taka prowadzi własną, jednoosobową działalność gospodarczą, jest sama sobie szefem w firmie oferującej usługi. Nadchodzi w pewnym momencie taki dzień, gdy spełniają się jej marzenia, gdyż zachodzi w ciążę. Ze względu na typ wykonywanej pracy jest zmuszona do przejścia na zwolnienie lekarskie na cały okres ciąży. Automatycznie firma przestaje działać, gdyż nie zatrudniała nigdy nikogo oprócz samej siebie, a jej zakład pracy nie generował nigdy aż takich zysków, by mogła sobie pozwolić na zatrudnienie kogoś. Ponadto wykonując usługi przez ostatnie lata ciężko pracowała na zaufanie klientów, niesprawdzony pracownik mógłby tę relację zburzyć. Zatem staje na tym, że firma przestaje istnieć dla klientów na czas najbliższych kilku miesięcy. Bohaterka tej historii jeszcze nie wie, jakie niespodzianki czekają ją ze strony polskich urzędów. Po pierwsze wysokość zasiłku wypłacanego za okres przebywania na zwolnieniu lekarskim. Naturalnie, jego wysokość jest uzależniona od kwoty składki na ubezpieczenie, jaką wcześniej odprowadzaliśmy. A wiadomo przecież że każdy odprowadza ją najniższą, a niektórzy nawet wcale, gdyż od osoby samozatrudniającej się nie jest ta składka wymagana. Całkiem sprytne jest to posunięcie ze strony rządzącej, mobilizuje przeciętnego obywatela prowadzącego własną działalność gospodarczą do tego, aby nie chorował. Zatem jałmużna w postaci tak zwanego zasiłku chorobowego jest pierwszym zaskoczeniem, jakie spotyka ciężarną kobietę będącą właścicielką jednoosobowej firmy. Kolejnym powodem do niemiłego zaskoczenia jest fakt, że z tej jałmużny musi opłacić ona jeszcze obowiązkową składkę ubezpieczenia pozwalającego na korzystanie z usług państwowej służby zdrowia, która to składka pochłania około osiemdziesiąt procent kwoty całego zasiłku. Za marne grosze, które pozostały, ma przeżyć cały miesiąc. Tak właśnie rząd dba o wzrost przyrostu naturalnego.

Dobry pomysł na własny biznes

W dzisiejszych czasach każdy zastanawia się nad tym, jak zdobyć pracę dającą jak najlepsze możliwości osiągania korzyści majątkowych, słowem – najlepsze pieniądze za jak najlżejszą pracę. Nadchodzi takie moment, że zastanawiamy się nad założeniem i prowadzeniem własnej działalności gospodarczej. Propozycja dla jednych kusząca, dla innych napawająca strachem. Prawda jest jednak taka, że najważniejsze w tym wszystkim jest utrafienie z pomysłem na to, jaki biznes w dzisiejszych czasach jest naprawdę opłacalny i wtedy reszta pójdzie gładko. Jest to najcięższy etap w realizacji pomysłu o rozpoczęciu pracy na własny rachunek. Gdy już powstanie jako takie wyobrażenie na temat zajęcia, jakie chcemy wykonywać we własnej firmie, to potem już bez problemu znajdą się na to i pieniądze, i chęci by walczyć z urzędami i nie załamywać rąk. Cały problem jednak w tym, skąd ten błyskotliwy pomysł wziąć? Przede wszystkim osoba poszukująca inspiracji do założenia własnego biznesu musi być otwarta na głosy otoczenia. Należy interesować się tym, co dzieje się w świecie, a przynajmniej we własnym mieście i okolicach. Można czytać gazety, oglądać wiadomości a do tego słuchać ludzi: znajomych, rodzinę. To właśnie samo społeczeństwo tworzy gospodarkę i ja napędza. Nie ma zatem możliwości, by nie słuchać swoich przyszłych potencjalnych klientów. Wtedy dowiemy się, czego lokalnemu rynkowi potrzeba i będziemy mogli przełożyć nasze cele na zamiary, czyli zmierzyć się z tym, czy nasze umiejętności są w stanie pomóc nam w poprowadzeniu takiego a nie innego biznesu. Ważne jest też umieć określić potrzeby rynku pod tym względem, czy potrzeba na nim nowego sklepu (i wtedy uderzymy w gałąź handlu) czy może jakichś usług. Jeżeli chodzi o handel to nie jest to wielka sztuka, by poprowadzić sklep. Oczywiście zawsze na więcej zadowolonych klientów można liczyć wtedy, gdy jest się obeznanym w branży – ale tu mamy możliwość podszkolenia czy w późniejszym terminie zatrudnienia pracownika posiadającego odpowiednie tematyczne kwalifikacje. Jeśli natomiast chodzi o usługi, to niestety nie ma takiej możliwości, by bez odpowiedniego wykształcenia (a przynajmniej doświadczenia) założyć firmę i odpłatnie świadczyć je klientom.

Wady i zalety własnej firmy

Nie istnieją rzeczy idealne. Wszystko na tym świecie ma swoje plusy jak i minusy. Nie jest sztuką znajdować wady i zalety wszystkiego, co nas może w życiu spotkać, ale sztuką jest, aby z tych plusów i minusów potrafić wyciągnąć wnioski i na ich podstawie podejmować odpowiednie decyzje. Rozważmy zatem ten temat pod względem zakładania i prowadzenia własnej działalności gospodarczej. Przede wszystkim największą zaleta jest niezależność. To idealna forma pracy dla ludzi, którzy nie potrafią dostosować się do widzimisię szefa. Gdy szefuje się samemu sobie odchodzi stres, że spóźnimy się do pracy, że czegoś nie zdążymy zrobić na czas czy że ktoś będzie na nas krzyczał tylko dlatego, że ma zły dzień. Jednakże z drugiej strony nie wolno nam zapominać o tym, że musimy zachowywać się odpowiedzialnie i rozsądnie, gdyż nikt inny za nas firmy nie poprowadzi, nie zadba o klientów i nie dogada się z kontrahentami. Dla niektórych ten ogrom odpowiedzialności stanowi większy stres niż praca na etacie u kogoś, kto nigdy nie zezwala na urlopy w wybranych terminach. Paradoksalnie wychodzi na to, że to nie jest tak, iż prowadzenie własnej działalności gospodarczej jest pełne wad i zalet. W tej kwestii liczy się podejście człowieka porywającego się na taki pomysł, gdyż dla jednych zaletą będzie to, co dla innych okazuje się ziszczeniem najgorszych koszmarów. Przykładem tutaj może być choćby plan marketingowy firmy. Jako teoretyczny pracownik dużej korporacji pracujemy jako element maszyny. Naszym zadaniem jest wykonywanie szybkie i precyzyjne powierzonych nam zadań. Niejednokrotnie nie ogarniamy całości więc nasza praca staje się nudna, mechaniczna i pozbawiona celowości. Niektórzy ludzie cenią sobie taki rodzaj pracy. Przychodzą do firmy, siadają do komputera i wykonują standardową rutynową pracę. Czas spędzony w pracy traktują jako bezmyślne wykonanie obowiązków i to ich w zupełności satysfakcjonuje. To samo stanowisko ludzi o innym typie charakteru zmusiłoby do rzucenia pracy w ciągu okresu krótszego niż tydzień: są to ludzie ambitni, myślący, lubiący mieć wpływ na to co się dzieje i nie bojący się podejmowania decyzji. Praca w określonym zakresie nie jest dla nich dla nich jest stanowisko kierownicze we własnej firmie.

Zakładanie i prowadzenie działalności gospodarczej

W dobie kryzysu ciężko jest pracować na etacie. Ciężko jest taką pracę znaleźć, a jeśli już się uda, to wynagrodzenie przypomina jałmużnę, nikt nie szanuje praw pracownika, o każdą należytą rzecz należy się upominać, a i tak – mimo że pracuje się sumiennie i dając z siebie wszystko – w pewnym momencie dostajemy wypowiedzenie, którego powód nie do końca zgadza się z prawdą. W takiej chwili zaczyna się od nowa droga w celu znalezienia nowej pracy. Aczkolwiek istnieją ludzie na tyle odważni, by postawić się ogólnie panującym przeświadczeniom i zakładają własną działalność gospodarczą. Dziwne jest to, że według panującego stereotypu, trzeba być bardzo odważnym aby zostać właścicielem własnej firmy, ponieważ jest to trudna i wymagająca praca, tylko dla ludzi odpowiedzialnych i rozsądnych, a do tego obrotnych. A przecież w zasadzie to w każdej pracy należy być odpowiedzialnym, rozsądnym i najlepiej jeszcze obrotnym. Tak więc różnica praktycznie rzecz ujmując żadna, a odchodzi bardzo wiele negatywnych aspektów pracy na etacie. Tak czy inaczej w Polsce zakładanie własnej firmy może nastręczyć wiele problemów i to w takim stopniu, że już od samego początku odechciewa się realizacji tego zamierzenia. Mimo powstałej przed kilku laty teoretycznej ustawy mówiącej o tym, że formalne założenie firmy można załatwić w jednym okienku jednego urzędu, to w praktyce wygląda to tak, że jesteśmy zmuszani do stawiania się osobiście w wielu urzędach, a jakby tego było mało, to wiele spraw załatwianych jest listownie, co uniemożliwia ogarnięcie tematu w jeden dzień. Tak więc po spędzeniu kilku dni na bieganinie pomiędzy urzędami i innymi instytucjami nadchodzi czas na oczekiwanie aż dotrą do nas listownie wszystkie wymagane dokumenty. W tym czasie możemy sobie pozwolić na wyrobienie pieczątki oraz założenie konta w banku. Jak się okazuje, nie ma wymogu prawnego, by właściciel jednoosobowej działalności gospodarczej posiadał oddzielny rachunek bankowy, aczkolwiek tak się utarło i tak to obowiązuje w dzisiejszych czasach. Można by silić się na komentarz, że wszystkie te przeszkody i niemiłe niespodzianki czekające na samym początku na pełnego werwy zakładającego własną firmę człowieka są tylko po to, by już na starcie poczuł przedsmak przyszłości.